CORP INNOV
เมื่องานวิจัยชี้ชัด กับ ฮาวทู ‘พักเบรก’ พักอย่างไรให้ได้ประสิทธิภาพ
ผลสำรวจชี้ชัดถึงปัจจัยและวิธีการสร้างวัฒนธรรมการ 'หยุดพัก' ของพนักงานเพื่อให้เกิดความเป็นอยู่ที่ดีและมีประสิทธิภาพในการทำงาน นั้นต้องทำอย่างไร...
เมื่อพนักงานกลายเป็น Influencer: ความเสี่ยงและผลตอบแทนของการสื่อสารออนไลน์
เมื่อองค์กรต่างๆ เริ่มให้พนักงานในองค์กรผันตัวมาเป็น influencer เพื่อเพิ่มความน่าเชื่อถือให้กับบริษัทมากกว่าให้ตัวองค์กร หรือ CEO เป็นคนสื่อสาร ขณะเดียวกันก็ยังมีความเสี่ยงที่เกิดข...
สำรวจสุขภาพจิตและความเหนื่อยล้าของพนักงานทั่วเอเชีย พร้อมหลักปฏิบัติ 3 ข้อ ที่ผู้นำต้องรับมือ
บทความนี้เน้นข้อมูลเชิงลึกที่เน้นเอเชียซึ่งเกิดจากการวิจัยใหม่ของ McKinsey เกี่ยวกับสุขภาพจิตในที่ทำงาน โดยนำเสนอการดำเนินการที่สำคัญ 3 ประการ...
‘กรุงไทย’ ชวนคน Gen ใหม่มาร่วม ‘เปลี่ยนอนาคต’ ผ่านการทำงานที่สนุก ท้าทาย และได้เปลี่ยนแปลงสังคม
‘กรุงไทย’ ชวนคน Gen ใหม่มาร่วม ‘เปลี่ยนอนาคต’ ผ่านการทำงานที่สนุก ท้าทาย และได้เปลี่ยนแปลงสังคม เพราะเป็นเจเนอเรชันที่กำลังเข้าสู่ตลาดแรงงาน และเป็นคนรุ่นใหม่ที่เติบโตมากับการใช้เค...
WEDO Young Talent 2023 Hell Day สานต่อปีที่ 3 เฟ้นหา Future Talent ปั้น ‘นวัตกร’ ต่อยอด ‘นวัตกรรม’
WEDO Young Talent 2023 Hell Day ได้สานต่อโครงการเฟ้นหานวัตกร ต่อยอดสู่นวัตกรรมสร้างสรรค์ พร้อมผลักดันเยาวชนสู่การพัฒนาประเทศอย่างยั่งยืน โดยในปีนี้กิจกรรมได้มาธีมของ Everest (N)ev...
.png)
